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ÉTATS FINANCIERS SOCIAUX
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LISI 2015 DOCUMENT DE RÉFÉRENCE
3.5
/
FILIALES ET PARTICIPATIONS
3.5.1 Éléments concernant les entreprises liées et les participations
(en milliers d'€)
Montant concernant les entreprises
liées
avec lesquelles la société
a un lien de participation
ACTIF :
Créances rattachées à des participations
500
–
Créances clients et comptes rattachés
1 620
–
Avances de trésorerie aux filiales
411 313
–
Compte courant intégration fiscale
0
–
PASSIF :
Concours de trésorerie des filiales
255 476
–
Compte courant intégration fiscale
8 252
–
Fournisseurs
188
–
COMPTE DE RESULTAT :
Maintenance informatique
29
–
Intérêts des comptes courants des filiales
2 143
–
Facturations de prestations et de management fees
8 145
–
Refacturations diverses
1 189
–
Produits des prêts et comptes courants des filiales
4 132
–
Produits de participation
21 007
–
3.5.2 Filiales et participations (données sociales en €)
Sociétés
Capital
social
Capitaux
propres et
minoritaires
Quote-part
du capital
détenue
(en %)
Valeur
brute
comptable
des titres
détenus
Provisions
sur titres
détenus
Valeur
nette
comptable
des titres
détenus
Prêts,
avances consentis
par la société
non encore
remboursés
Prêts,
avances
reçus par
la société
non encore
remboursés
Montant
des cautions
et avals
donné par
la société
Chiffre
d'affaires HT
du dernier
exercice
Bénéfice
net ou
perte nette
du dernier
exercice
Dividendes
encaissés
par la société
mère au cours
du dernier
exercice
Filiales :
LISI AEROSPACE 2 475 200 112 525 645 100,00% 30 863 816
30 863 816
55 272 906
305 817 466 56 903 294 21 007 166
LISI AUTOMOTIVE 31 690 000 99 222 596 100,00% 93 636 481
93 636 481
39 165 347
25 104 963 (3 536 234)
LISI MEDICAL
33 337 000 24 610 621 100,00% 33 337 000
33 337 000 31 319 986
2 234 868 8 141 998
3.6
/
IDENTITÉ DE LA SOCIÉTÉ CONSOLIDANTE
Compagnie Industrielle de Delle (CID)
S.A. au capital de 3 189 900 €
Siège social : 28 Faubourg de Belfort – BP 19 – 90101 DELLE Cedex
La Compagnie Industrielle de Delle détient au 31 décembre 2015,
54,87 % du capital de LISI S.A.
3.7
/
ATTRIBUTION D’ACTIONS SOUS CONDITION
DE PERFORMANCE
Sur proposition du Comité des Rémunérations, le Conseil
d’Administration de la société LISI a décidé le 24 octobre 2012
d’attribuer aux membres du Comité Exécutif ainsi qu’aux
membres des principaux Comités de Direction des trois divisions
du Groupe LISI, des actions sous conditions de performance sous
réserve de la réalisation de tout ou partie de certains critères de
performances. Il en a été de même sur 2013, 2014 et 2015 dans la
mesure où les Conseils d’Administration du 24 octobre 2013, du
23 octobre 2014 et du 17 décembre 2015 ont renouvelé l’ouverture
de nouveaux plans sous des conditions approchantes.
Le plan 2012 a été définitivement acquis en 2015.
La juste valeur des avantages ainsi accordés est constatée
sur 2015 en provision pour un montant de 0,8 M€ pour les
collaborateurs des sociétés françaises. Ce coût n’a pas été
affecté aux divisions, et reste en charge au niveau de LISI
S.A. jusqu’à la réalisation définitive de ces plans. L’impact des
charges relatives aux attributions d’actions gratuites sous
condition de performance sont présentées dans les charges de
personnel pour les salariés de LISI S.A. uniquement.
L’échéance du plan 2012 en mai 2015 a donné lieu à une reprise
de provision de 1 M€.