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Page Background 111 LISI 2018 DOCUMENT DE RÉFÉRENCE RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE DES ENTREPRISES 6

En2018,desactionsdecommunication internescommunesà l’ensemble

des sites ont été déployées à l’ensemble des salariés par le biais

d’informations hebdomadaires appelés «LISI&You».

Outre ces échanges professionnels, de nombreux sites s’attachent à

créer des moments de convivialité et à aider les équipes à mieux se

connaître en dehors du cadre professionnel : fêtes des anniversaires à

Monterey, épreuves sportives comme à Zhuoszhou, Saint Florent, repas

convivial comme à Minneapolis, Neyron; Dasle, Grandvillars.

Certains sites ont installé également des écrans dans les ateliers ou

l’accueilafindepouvoirdonnerde lavisibilitésur laviedusiteà l’ensemble

des salariés et rendre la communication plus dynamique comme à

La Ferté ou Melisey.

Baisse de l’absentéisme depuis 2016

2016

2017

2018

LISI

LISI

AEROSPACE

LISI

AUTOMOTIVE

LISI

MEDICAL

3,8

3,4

3,6

3,7

3,4

3,4

3,0

3,0

3,9

3,9

3,6

3,8

Chaque siteœuvre aumieux pour limiter l’absentéisme :

prime d’assiduité, indicateur dans les accords d’intéressement,

mise en place d’entretien de retour, aide au retour au travail, formation/

détection vaccination, et amélioration des conditions de travail.

Accords d’entreprise au sein du groupe en 2018 :

SITE

Nom des accords signés en 2018

Date de signature

LISI SA

Accord d’intéressement

19/06/2018

LISI AEROSPACE SAS

Accord de participation

27/06/2018

Accord d’intéressement

27/06/2018

Saint Ouen l’Aumone

Négociation Annuelle Obligatoire 2018

17/07/2018

Accord relatif au don de jours de repos aux parents d’un enfant gravement malade

23/07/2018

Vignoux sur Barageon

NAO.

15/05/2018

Prorogation des mandats

19/06/2018

Villefranche de Rouergue

Accord assiduité

10/01/2018

AcordNAO 2018

07/09/2018

Avenant accord d’intéressement

26/06/2018

Saint Brieuc

NAO

29/05/2018

Accord portant sur la mise en place d’un CSE

24/07/2018

Protocole Accord élections CSE

26/10/2018

LASC

Accord d’intéressement

28/06/2018

Argenton sur Creuse

NAO

18/05/2018

Intéressement

18/05/2018

QVT

25/07/2018

Marmande

NAO

4/04/2018

QVT et Egalité Professionnelle

10/12/2018

Prévoyance non cadre

10/12/2018

Bar sur Aube

Avenant à l’accord d’intéressement de la société Manoir Aerospace du 30/06/2016

29/06/2018

Avenant de constat

03/09/2018

Accord NAO

07/03/2018

Accord relatif aux astreintes

18/01/2018

Accord sur l’horaire SD

18/01/2018

Accord relatif aux astreintes

06/12/2018

Accord sur l’horaire SD

06/12/2018

Accord de prorogation des mandats

24/07/2018

Accord de prorogation des mandats

06/12/2018

Bologne

Intéressement

12/03/2018

Prorogation des mandats des représentants du personnel

23/07/2018

Mise en place d’un horaire SD

14/09/2018